INFORMAZIONE SULL’AMMINISTRAZIONE DI SOSTEGNO
L’attività degli sportelli offre all’utenza diverse opzioni: reperibilità telefonica, ricevimento a sportello mattutino e pomeridiano, appuntamenti dedicati su prenotazione. Ad una prima presa in carico della richiesta, con indicazione di massima rispetto alla situazione e orientamento al cittadino rispetto agli scopi e funzione del ricorso all’istituto, seguirà un appuntamento operativo in cui verranno illustrate la modulistica e documentazione necessarie e verrà fornito l’eventuale supporto materiale nella compilazione. Richieste su problematiche complesse verranno gestite dal coordinatore su appuntamento. Per la gestione e consulenza all’interno di situazioni particolarmente gravi, verranno contattati anche i servizi territoriali e/o le Uot anziani nonché i consulenti di fiducia della cooperativa.
SUPPORTO NELLA REDAZIONE DI RICORSI ISTANZE E RENDICONTAZIONI
Laddove l’utenza non sia in grado di redigere autonomamente gli atti necessari, gli operatori degli sportelli provvedono alla stesura degli stessi su precise indicazioni degli interessati.
FORMAZIONE
AMICO ha sempre attribuito alla formazione un ruolo strategico fondamentale e per questo è impegnata da anni nell’erogazione di corsi di formazione rivolti ai lavoratori, al proprio personale interno da un lato e a profili professionali esterni dall’altro. Per questo, più SOSTEGNO AMICO, mette in campo le migliori risorse e un sistema di apprendimento innovativo anche con il contributo di Enti di Formazione accreditati, con i quali da anni tesse rapporti di collaborazione. Non può esserci formazione efficace se non motivata da un profondo interesse; per questo coloro che hanno intenzione di iscriversi nell’elenco per diventare ADS potranno partecipare gratuitamente ad incontri preliminari individuali di preparazione, volti a:
Sono previste – nel tempo - una formazione di base e una di approfondimento dedicata ai profili con esperienza pregressa. L’azione formativa è orientata a stimolare l'apprendimento attivo e collaborativo da parte dei volontari, anche attraverso l'uso di tecnologie digitali o le migliori tecniche per rendere la didattica, a parità di efficacia, più accattivante ed incisiva.
In particolare le modalità innovative utilizzate sono:
1) CORSO BASE DI FORMAZIONE PER I VOLONTARI
Il corso base verrà attivato in presenza di almeno 10 candidati. Lo sportello raccoglierà le candidature dai singoli interessati o tramite le associazioni del territorio.
Riteniamo sia molto importante per l’amministratore di sostegno conoscere il funzionamento dei Servizi socio-assistenziali e sanitari nonché le reti di volontariato che lavorano a supporto delle persone fragili: in tal senso tali enti verranno coinvolti nel percorso di formazione così come la magistratura il cui supporto è fondamentale per gli indirizzi e l’ampia casistica che può portare nei percorsi formativi.
Il corso blended di 12 ore formative (sia frontali che online), a frequenza obbligatoria dell’80 per cento del monte ore, prevede la trattazione dei seguenti argomenti:
Aspetti giuridici dell’amministrazione di sostegno (6 ore);
Aspetti pratici dell’amministrazione di sostegno (6 ore):
2) ORGANIZZAZIONE DEI CORSI DI AGGIORNAMENTO PER ADS ISCRITTI AL REGISTRO
La formazione dedicata all’aggiornamento, potrà essere effettuata in modalità on line e avrà inizio con riferimento all’interesse manifestato da almeno 8 candidati. Lo sportello raccoglie le candidature dai singoli interessati. Nella formazione l’apporto della magistratura sarà fondamentale, come quello degli esperti nei vari ambiti, associazioni di categoria e amministratori di sostegno con lunga e comprovata esperienza.
I moduli previsti sono i seguenti ma potranno essere aggiunti/sostituiti con altri argomenti anche in base alle esigenze degli interessati:
- chiarire il ruolo degli Ads volontari e approfondirne i compiti;
- comprendere le specifiche motivazioni personali.
Sono previste – nel tempo - una formazione di base e una di approfondimento dedicata ai profili con esperienza pregressa. L’azione formativa è orientata a stimolare l'apprendimento attivo e collaborativo da parte dei volontari, anche attraverso l'uso di tecnologie digitali o le migliori tecniche per rendere la didattica, a parità di efficacia, più accattivante ed incisiva.
In particolare le modalità innovative utilizzate sono:
- Formazione a distanza su piattaforma digitale;
- Learning by doing (Imparare attraverso il fare);
- Problem solving (Imparare risolvendo i problemi);
- Condividere materiali in formato digitale.
1) CORSO BASE DI FORMAZIONE PER I VOLONTARI
Il corso base verrà attivato in presenza di almeno 10 candidati. Lo sportello raccoglierà le candidature dai singoli interessati o tramite le associazioni del territorio.
Riteniamo sia molto importante per l’amministratore di sostegno conoscere il funzionamento dei Servizi socio-assistenziali e sanitari nonché le reti di volontariato che lavorano a supporto delle persone fragili: in tal senso tali enti verranno coinvolti nel percorso di formazione così come la magistratura il cui supporto è fondamentale per gli indirizzi e l’ampia casistica che può portare nei percorsi formativi.
Il corso blended di 12 ore formative (sia frontali che online), a frequenza obbligatoria dell’80 per cento del monte ore, prevede la trattazione dei seguenti argomenti:
Aspetti giuridici dell’amministrazione di sostegno (6 ore);
- la gestione amministrativa e patrimoniale: inventario, amministrazione ordinaria e straordinaria, rendicontazione, stipula di contratti; acquisto e vendita di titoli, accettazione o rinuncia eredità, ecc.
- la relazione di aiuto e il ruolo dell’AdS
- la cura della persona: i Servizi socio-assistenziali e sanitari e le associazioni di volontariato,
- consenso o diniego a trattamenti sanitari
- la professione di aiuto: risvolti etico-deontologici nello svolgimento della libera professione (in collaborazione con gli Ordini)
- l’organizzazione del Tribunale: la sezione, la cancelleria… (in collaborazione con il Tribunale di Trieste)
Aspetti pratici dell’amministrazione di sostegno (6 ore):
- gestione della casa e delle attività quotidiane
- selezione e gestione dei collaboratori familiari come colf, badanti, infermierii
- interazione con i servizi assistenziali e socio sanitari
- riscossione di pensione, sussidi, indennità
- apertura e gestione di conti correnti bancari e postali, gestione dei risparmi
- pagamento di bollette, tasse, canoni di affitto, spese condominiali, rette di degenza, polizze assicurative
- modalità e i limiti di rimborso agli amministratori di sostegno degli oneri sostenuti per la stipula di polizze assicurative dedicate (D.P.Reg. 105-2020).
2) ORGANIZZAZIONE DEI CORSI DI AGGIORNAMENTO PER ADS ISCRITTI AL REGISTRO
La formazione dedicata all’aggiornamento, potrà essere effettuata in modalità on line e avrà inizio con riferimento all’interesse manifestato da almeno 8 candidati. Lo sportello raccoglie le candidature dai singoli interessati. Nella formazione l’apporto della magistratura sarà fondamentale, come quello degli esperti nei vari ambiti, associazioni di categoria e amministratori di sostegno con lunga e comprovata esperienza.
I moduli previsti sono i seguenti ma potranno essere aggiunti/sostituiti con altri argomenti anche in base alle esigenze degli interessati:
- Ads e responsabilità penale
- Ads e responsabilità civile
- disabilità, handicap e categorie deboli
- contributi e agevolazioni fiscali per le categorie deboli
- interventi a sostegno del disabile motorio
- modalità e i limiti di rimborso agli amministratori di sostegno degli oneri sostenuti per la stipula di polizze assicurative dedicate (D.P.Reg. 105-2020)



